第174章 干儿子
    张乐康酒后失言。
    他不小心把自己内心的真实想法说了出来。
    张乐康其实除了不好瞒，还有一个原因。
    那就是不忍心儿子吃这个苦。
    苏澄确实很厉害。
    但张乐康无法想象。
    这得让孩子吃多少苦啊！
    真的不会死吗？
    张乐康觉得如果自己用苏天言培养苏澄的方法去培养他儿子张烊文，那可能培养到一半就抑郁了，严重的甚至轻生。
    不是没这个可能，是有很大的可能！
    他不知道苏澄有没有过抑郁或者轻生的想法，但他儿子他了解，肯定会有。
    张乐康虽然出身挺好，但在商海厮杀中也吃尽了苦头。
    他主要是心疼孩子，但是看到现在儿子不成器的样子，心里一万个后悔。
    要是能摘这个桃子的话，那他就是捡了个大便宜。
    之后把自己的全部身家交给苏澄来继承打理都是没问题的。
    张家所有资产，就让苏澄就和自己的小儿子五五分。
    “拉倒吧。”
    “我儿子给你冲锋陷阵，你儿子安乐享福啊？”
    “自己培养儿子去。”
    苏天言在这个问题上完全不客气，张乐康可没少赔笑。
    其实张乐康觉得这个时候的苏澄，已经完全有资格继承整个帝豪集团了，往后一边干一边跟帝豪集团那些k2、k3的老师傅学就行。
    到三四十岁正式接班以后，利用五到十五年时间，应该还能带着帝豪集团再往上迈一个台阶。
    “现在还不行，他还嫩着呢。”
    “再等个三五年看看吧。”
    “天言哥，这还等啊？”
    “等。”
    “我有的是时间。”
    “那个，天言哥，我想问一下，小澄有没有出现过抑郁或者轻生的行为啊？”
    苏天言眉毛跳动了一下，立即矢口否认：“没有！”
    “你觉得我儿子会那么废物吗？还轻生……这压根不可能！”
    “哦哦，我觉得我儿子有可能会轻生。”
    “那你儿子是废物。”
    张乐康非但没有恼怒，反而同意苏天言的观点：“我也觉得他是废物。”
    他紧接着就询问：“天言哥，我从现在开始培养晚不晚？”
    “嗯，不算太晚。”苏天言认真想了一下，给了张乐康一个比较准确的答复，“但上限不会像从小培养那么高就是了。”
    “能提升多少？”
    “这个我怎么跟你说，很复杂，说不了准确的数字。”
    “一块石头从山顶掉下来，这个轨迹是可以预测的，但谁也无法完美的预计它的落点，但它每一次都符合经典力学。”
    “我能告诉你的是，最起码比现在好得多。”
    张乐康闻言感觉非常有道理。
    他其实多次有过强烈的感觉，他认为儿子一辈子都无法超过他了。
    不是成就，而是智慧和能力。
    一想到这个，张乐康情绪就明显低落下去。
    “好，我相信天言哥。”
    他原本就是盘算着试一试的态度过来的，但苏天言的话让张乐康让他又重新燃起了希望，坚定了穷养儿子的态度。
    张乐康认为自己现在确实下一点狠心了。
    苏天言四十多岁，看着像是三十一二岁的样子，身体所有机能都还在巅峰。
    根据苏天言自己说，可能才刚刚开始走下坡路。
    张乐康比苏天言还要大几岁，今年都五十多了，身体早就垮了。
    每天让他跑个两公里，都能要了他的命。
    平常也就动动脑子了。
    说句难听的。
    张乐康现在看见女人没任何想法，完全不像年轻的苏天言还能利用这个方面发泄压力，陶冶一下情操什么的。
    张乐康不希望自己咽气的时候，看到一个窝囊费接手张家三代打下来的所有产业。
    “乐康，你把小张放在我这儿，你放一万个心就行。”
    “不过小张的情况我还不是很了解，咱们还是得先观察观察。”
    “观察，当然要观察，得充分了解情况嘛。”
    “嗯嗯。”苏天言点头，“乐康，你也别嫌费事，把手里那些活儿放一放，小事儿就让小兄弟们去干就行了。”
    “咱们都是为了孩子。”
    “嗯嗯，天言哥我明白！”
    “你这几天就先在京州住着，咱们一块聚一聚，我也让你多看看我的教育成果。”
    “好！”
    张乐康当即就同意了苏天言的提议。
    ……
    ……
    次日早晨。
    苏澄来到公司，突然就接到了一份嘉奖令。
    不是嘉奖个人，也不是嘉奖某个组，某个团队，某个公司。
    而是由总部发出来的集团嘉奖令，给予帝豪集团所有在职员工的奖励。
    跟职务、级别没任何关系。
    无论是k5还是k10，都能获得由集团总部发放的一万元现金奖励，随当月薪资于次月一同打入工资账户。
    一般总部发这种集团性质的嘉奖令，那就说明集团在某个领域取得了卓越非凡的成就，打下了硕硕的胜利果实。
    让帝豪集团全体人员无论职责和负责的领域品类，都共同享受这个果实。
    也相当于给所有人上一个小小的激励buff。
    集团所有人都三三两两聚在一起讨论起了这份嘉奖令。
    苏澄等人也不例外。
    秦奋显得尤为激动：“这一万块钱跟白捡似的，咱们集团也太好了吧。”
    “嘘嘘嘘，你小点声别太激动，小张该嘀咕了。”苏澄开玩笑地拍了拍张烊文的胳膊。
    这种集团性质的奖金包括实习生，但与正式员工的差距较大。
    张烊文只有500块钱。
    巨大的奖金差额，也是激励的一种手段。
    张烊文不缺钱，他也确实羡慕。
    羡慕，但不是嫉妒。
    从这几天他和苏澄等人的接触下来，他发现苏澄、叶黎、秦奋都是非常牛掰的人！
    要是他现在也能使用帝豪集团的资料库就好了，这样他的成长一定会很快！
    叶黎嘱咐道：“没事儿小张，你好好干，一年以后你就能转正，到时候就跟我们一样享受这种待遇，到时候你就能用咱们集团资料库了。”
    “嗯嗯，叶组长，我一定加油！”
    “让我算算，一万块钱可以吃多少顿麦当劳，按一顿50来算的话……”秦奋调出手机计算器啪啪啪按了几下，“我能吃200顿麦当劳！”
    “感谢集团！集团牛逼！”
    苏澄：？？？
    叶黎：？？？
    张烊文：？？？
    不是哥们这一万块钱你打算全吃麦当劳啊？！
    (本章完)